当前位置:孤星小说>都市言情>四合院:从截胡秦淮茹开始> 174.这世上没有如果只有结果,易中海误会车间主任的举动开启幻想时间
阅读设置(推荐配合 快捷键[F11] 进入全屏沉浸式阅读)

设置X

174.这世上没有如果只有结果,易中海误会车间主任的举动开启幻想时间(1 / 3)

不得不说,在某些方面,贾东旭的确是个果断的行动派。 就比如现在,没了动力做事的贾东旭又想起这几天在轧钢厂的憋屈遭遇,直接脑袋一拍,开始摆烂。 于是,贾东旭上演了一波什么叫做大变活人,本来上完厕所就应该回来的他离奇消失了,没人知道他去了哪里,也想不到他还能去哪里,要知道,这会儿可是工作时间! 在车间主任和马科长吐槽完心中的不爽后,发现贾东旭还没归位,就赶紧往公厕的方向跑去,想把偷懒的贾东旭给揪回来。 不管怎么说,现在贾东旭还是车间里的人,那车间主任就有义务和责任管好他,现在保卫科的马科长亲自带人找上门,结果车间主任交不出人,而且还是在上班期间,就算是贾东旭偷懒了,那车间主任也免不了一个失职的帽子。 所以车间主任着急啊,但是又不想影响车间里其他人的生产进度,便只能自己想办法去找。 结果车间主任撒丫子在去公厕的路上来回找了几遍都没结果,整个人是又恼又麻,直接在心里疯狂问候贾东旭祖宗十八代。 可车间主任不知道的是,贾东旭就躲在车间库房的角落里,躺在一堆杂物中间,美滋滋的睡着大觉。 正所谓最危险的地方就是最安全的,这属实是被贾东旭玩明白了。 三番五次寻找无果后,车间主任不得不灰熘熘的回了车间,对马科长实话实说。 “马科长,我找了几圈没找着,您想见贾东旭的事儿怕是得往后稍稍了。” 见车间主任灰头土脸的回来,马科长皱眉说道: “没找着?这个时候他除了去公厕,还能去哪里?” 车间主任摇了摇头,一脸无奈的说道: “我就是不知道啊,现在任务繁重,我每天早上都得提醒每一个工人不能懈怠,用多劳多得,大家努力工作,一起过个肥年等口号来激励大家,说实话,我为了赶任务,恨不得守在车间门口,我是希望他们最好连上厕所的时间都能节约出来。” “可事实却是我也得跟着一起忙活,要不然上头给的生产任务肯定是完不成的,但凡我没这么忙,早就在门口蹲着了,也不可能让贾东旭乱跑啊!” “而且以前贾东旭再怎么偷懒,最多慢个十来分钟就会回来,这会儿最少去了有半个多钟头,就是去公厕打盹儿也该醒了呀!” 毕竟是自己负责的人,车间主任总要给一个解释才是。 听到车间主任的话后,马科长略微思考后,低头在记事本上刷刷刷的写着什么。 一边写,马科长还在一边小声的滴咕着。 “偷懒,上班时间不知所踪,以前是十几分钟,现在半个多钟头还没回来,行为恶劣且变本加厉,严重违反工作准则……” 写完后,马科长也没有继续等下去的意思,他作为调查小组的负责人肯定要迅速行动起来,搞出一个结果反馈给上层领导,既然人没来,那就换一个角度去调查。 “大概情况我已经了解了,就先这样吧,我再去他之前工作的车间打听一下情况,等我这边忙完了再过来,我就不信了,他贾东旭还能偷懒一整天不成?” 说完,马科长收好记事本,背着手,带着手下一脸严肃的离开了。 等到马科长离开,车间主任反而是松了口气,一脸轻松的笑了起来。 “呼,贾东旭这个小王八蛋终于要被人整治了,还要到他以前的车间去调查,这明显是要把贾东旭往死里整啊!” 这么想着,车间主任的心情好的不行,哼着小曲来到工位上开始和工人们一起赶工。 虽然生产任务依旧繁重,可车间主任已经没那么烦躁了,在他知道贾东旭即将离开车间时,心情不由自主的就欢快了起来。 至于贾东旭什么时候回来,车间主任已经不在乎了,因为马科长走的时候记录了一大堆贾东旭的恶劣行为,无论贾东旭什么时候来,他犯下的错误都不会被抹除,而是会在他回来的时候摆在台面上和他一笔一笔的清算! …… 离开粗加工车间后,马科长带着人迅速找到了贾东旭以前待过的精加工车间。 以贾东旭的本事肯定不可能在这里工作,除非是有师父带,而贾东旭以前的师父是易中海,那他能来这里工作,不,来这里混水摸鱼自然是没问题的。 见保卫科来人,精加工车间的车间主任也是客客气气的迎了上去。 简单的寒暄后问清楚来这里的目的,得知是打听贾东旭的过往,车间主任立马来了精神。 “哦,原来是打听那个混子的事儿啊,那您可来对地方了,就贾东旭这家伙当学徒工的这几年,可没少给我们添麻烦!” “而且我有一点想不明白,就贾东旭那做事不负责任,学东西不动脑,又喜欢偷懒磨洋工的人,他究竟是怎么靠上的正式工呢?” 正仔细听着的马科长瞬间眼睛一亮,感觉自己果然是查对了方向。 嘿,上头给的命令就是要找一个合适的理由让贾东旭滚蛋,之前他的恶劣行为已经算是比较充分且拿得出手的理由了,现在又来一个更加合理的理由,看样子领导交代的任务很快就能完成了啊! “咳咳!实不相瞒,我们之所以会成立调查小组来查贾东旭,就是因为相关的监考人员实名举报,说他们怀疑贾东旭考级时的成绩不对劲,请求重新考核。” “但你知道的,那一场考试关联了太多的人,如果没有合理的证据和理由,我们随随便便安排已经转正的工人重新考核,这肯定会让其他的工人产生不好的想法。” “所以呢,为了能更加合理的安排贾东旭重新考核,我需要找到足够质疑他水

上一章 目录 +书签 下一页