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第459章 我也喜欢抽大前门(1 / 6)

三月末的天气祥和洋溢,鸟语花香,风和丽日,春和景明。

二十九日,李学武在保卫组主持召开了一季度总结办公会议,同时下达二季度工作任务和目标。

会议上主要听取了各科室、部门的工作总结汇报,做重点评价和批评。

对相关工作做出了部署和安排,尤其是对新入职大学生安全管理、二季度培训工作以及三产厂区的安全巡护等。

他在总结讲话中讲到,新时期、新时代的征程已经开始,轧钢厂正迈入高速发展的快车道。

保护这台承载了全厂三万两千名职工希望和梦想的列车平稳、安全地运行,就是保卫组的目标和任务。

与企业共同成长,与时代共同进步,是李学武对保卫组在新时代、新征程中所有干部的新要求。

会议结束后,监察科科长孟念生跟着他一起往回走,同时汇报着工作。

于德才走在一旁,对于他的工作汇报简略地发表了意见。

“挺直腰杆子,拿出态度来”

李学武语气严肃地对孟念生叮嘱道:“组织纪律是培养干部健康成长和进步的基石,也是规范”。

“组织处施肥、浇水、播撒阳光,你们监察处就要固土,培根,修剪枝丫”。

“那句话怎么说来着?”

李学武看向于德才问道:“小树不修不直溜,人要不修艮啾啾,对吧?”

“哈哈哈——!”

“您这东北话绝对够级别了”

于德才笑着逗了一句,随后点点头认同地说道:“念生同志的工作不好做,得罪人,落埋怨”。

“但你的责任和担子是保证组织良好运行的基础,更是维护组织纯洁和公正的标尺,万万不可犹豫松懈”。

他点了点孟念生说道:“你越是对规范表示犹豫,他们越是超越底线,没有了概念”。

“该处理的不要含糊,该教育的不要客气,站好立场,表明态度”

李学武正经地交代道:“你做的公允,自然没人说你偏颇,就算是抱怨,那也是无端无用的牢骚”。

他看向于德才说道:“这样的干部不能用,不能跟组织同甘共苦,一味地讲条件,提要求,我们要他干什么?”

“这样的干部也不顶用,顺风仗谁都能打,但遇着困难和挫折,扰乱军心,影响士气,早点清除出队伍,是对所有人的保护”。

“明白了,领导”

孟念生认真地回道:“下来我会同科里同志一起研究一下,总结前期的工作经验,对接下来的监察工作做适用性调整”。

“有问题及时跟于副组长沟通”

李学武看了看他,道:“让你恪守本心,铁面无私,不是让你蛮干胡干,要讲究方式方法,知道吗?”

“明白,我记住了”

孟念生点头道:“近期核查的主要问题可以归为三类,财物、纪律和安全,涉及到了几个重要部门”。

“跟于副组长说一下,联系相关部门的主管领导”李学武指了指于德才,对他说道:“该怎么处理,坐下来商量一下”。

“记住,你代表的是规范和正义”

李学武站在于德才的办公室门口,对他说道:“没有人可以超脱这一点,包括你我,所有人”。

于德才点头,接过话头道:“你把相关单位的具体问题报给我,咱们叫上负责人和相关责任人,开个纪律办公会”。

他看向李学武提议道:“有问题当面谈,当面讲,当场下处理决定,公平、公正”。

“这个建议好,可以这么做”

李学武点了点他,道:“如果涉及到的组织干部比较多,那就请谷副主任一起”

“当面锣对面鼓,好好评一评,讲一讲,红红脸,出出汗,记得同时要形成文字,下发全厂,警示教育更重要”。

“明白,我这就去安排”

于德才拍了拍孟念生的胳膊,把他让进了自己的屋,知道他是来找李学武抱委屈的,但工作上的委屈,不能光说不练。

李学武现在是主要负责人了,一般的业务工作说给他不合适,由他下达命令会显得超过事情本身的严重性。

这个时候就需要于德才站出来,接过这些问题进行恰当地处理。

而且对于下面的科级干部,在反应问题的时候不能越级,更不能越权,李学武既然已经知道了,那就必须在他这个层级内解决掉。

纪监监察工作正如他刚刚所讲,得罪人,不落好,可保卫监察组就是干这个工作的,没有讨好人一说。

李怀德将两个处室捏合在一起,也是为了提升双方的影响力,增加组织管理的执行力。

李学武近期的工作重点主要在组织管理和贸易管理上,尤其是委办的工作日益繁重,很多事必须要他承担起来。

其他组按照业务工作分人分区域进行了安排,唯独保卫监察组没有细分工作责任。

董文学是名义上的组长,但李学武作为第一副组长负责主要工作。

于德才作为副组长则负责日常行政管理工作,也就是原来李学武负责的那些工作。

名义上京城办公的保卫组只有两个副组长在工

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